قاعدة الربط المفاهيمي - نموذج
قانون العمل
>
المحكمة المختصة
>
إحالة النزاع العمالي الجماعي على جهة الاختصاص
>
جزاء إجرائي
>
اشتراطات السلامة في مباني المنشآت
>
الضرائب
>
المحكمة العمالية
>
إشعار رب العمل
انظر ايضا
نوع العلاقة
-- الكل --
له قيد
له نوع
إنهاء العقد من قبل العامل بارادته المنفردة (الاستقالة)
الاعتداء على العامل بالضرب أو التحقير من قبل صاحب العمل
العمل يشكل خطرا على حياة العامل بشكل ثابت
انهاء العقد من قبل العامل
تشغيل العامل بشكل يضطر معه الى ان يغير مكان اقامته
تغيير نوع أو درجة العمل تغييرا بينا
عدم وفاء رب العمل بالتزاماته اتجاه العامل
#
العنوان
المصدر
مرتبط ب
1
المادة رقم 42 [ قانون العمل رقم (7) لسنة 2000 ]
تشريع
إشعار رب العمل
مداخل لقانون العمل
أنظمة
إصابة عمل
الأجر
الإجازات
التدريب والتوجيه المهني
التشغيل
التعويضات العمالية
التفتيش
الجزاءات
الدعاوى العمالية
المحكمة المختصة
تطبيق قانون العمل
تعليمات
حقوق العامل
شروط وظروف العمل
عقد العمل
علاقات العمل
علاقات العمل الجماعية
واجبات العامل
واجبات صاحب العمل
مكتبة جامعة بيرزيت
موقع معهد الحقوق
مواقع قانونية ذات صلة
الوقائع الفلسطينية