قاعدة الربط المفاهيمي - نموذج
قانون العمل
>
علاقات العمل الجماعية
>
عقد مكتوب
>
إجازات مدفوعة الأجر
>
البدلات
>
المستويات الامنة لشدة الإضاءة في أماكن العمل
>
التعويض عن العجز
>
تقادم حق المصاب في التعويض عن إصابة العمل
>
الدفع على أساس القطعة
>
إغلاق المنشأة بقرار قضائي
>
الحق في الأجر
>
عمل إضافي
>
عجز كلي
>
عمل بالقطعة
>
أقل من خمس سنوات
>
شخص اعتباري
>
لا تزيد مدة التجرية عن ثلاثة أشهر
>
ارتكاب العامل خطأ جسيم نتيجة إهمال
>
المحافظة على أدوات العمل
>
مكان العمل
>
مجلس الوزراء
>
لجنة السياسات العمالية
انظر ايضا
نوع العلاقة
-- الكل --
إجراء مرتبط
له موضوع
التدريب والتوجيه المهني
#
العنوان
المصدر
مرتبط ب
1
قرار مجلس الوزراء رقم (4) لسنة 2003 بتشكيل لجنة السياسات العمالية
تشريع
لجنة السياسات العمالية
مداخل لقانون العمل
أنظمة
إصابة عمل
الأجر
الإجازات
التدريب والتوجيه المهني
التشغيل
التعويضات العمالية
التفتيش
الجزاءات
الدعاوى العمالية
المحكمة المختصة
تطبيق قانون العمل
تعليمات
حقوق العامل
شروط وظروف العمل
عقد العمل
علاقات العمل
علاقات العمل الجماعية
واجبات العامل
واجبات صاحب العمل
مكتبة جامعة بيرزيت
موقع معهد الحقوق
مواقع قانونية ذات صلة
الوقائع الفلسطينية