قاعدة الربط المفاهيمي - نموذج
قانون العمل
>
عقد العمل
>
إفشاء العامل أسرار العمل
>
أجرة ساعة ونصف
>
ساعات العمل الفعلية
>
تقادم حق المصاب في التعويض عن إصابة العمل
>
نفقات علاجية
>
ارتكاب العامل خطأ جسيم نتيجة إهمال
>
الأعمال الخطرة أو الشاقة التي يحظر تشغيل النساء فيها
>
إجازة الحج
>
انتهاء مدة عقد العمل
>
موظفو الهيئات المحلية
>
الفئات التي لا ينطبق عليها قانون العمل
>
قواعد الإثبات
>
تقديم أو استعمال شهادات أو وثائق مزورة
انظر ايضا
نوع العلاقة
-- الكل --
له نوع
#
العنوان
المصدر
مرتبط ب
1
المادة رقم 40 [ قانون العمل رقم (7) لسنة 2000 ]
تشريع
تقديم أو استعمال شهادات أو وثائق مزورة
مداخل لقانون العمل
أنظمة
إصابة عمل
الأجر
الإجازات
التدريب والتوجيه المهني
التشغيل
التعويضات العمالية
التفتيش
الجزاءات
الدعاوى العمالية
المحكمة المختصة
تطبيق قانون العمل
تعليمات
حقوق العامل
شروط وظروف العمل
عقد العمل
علاقات العمل
علاقات العمل الجماعية
واجبات العامل
واجبات صاحب العمل
مكتبة جامعة بيرزيت
موقع معهد الحقوق
مواقع قانونية ذات صلة
الوقائع الفلسطينية