قاعدة الربط المفاهيمي - نموذج
قانون العمل
>
علاقات العمل الجماعية
>
عقد مكتوب
>
إجازات مدفوعة الأجر
>
البدلات
>
المستويات الامنة لشدة الإضاءة في أماكن العمل
>
التعويض عن العجز
>
تقادم حق المصاب في التعويض عن إصابة العمل
>
الدفع على أساس القطعة
>
حظر التمييز
>
جزاء إجرائي
>
الشروط الصحية اللازمة في أماكن العمل
>
أجر ثلثي شهر عن كل سنة
>
اعتداء العامل على صاحب العمل او ممثله بالضرب او التحقير
>
الحق في التعويض
>
جزاء جنائي
>
ايقاف نشاط المنشأة
>
صاحب عمل
>
مصلحة جماعية
>
إنذار
>
التقيد بقواعد السلامة والصحة المهنية
>
مدة اتفاق العمل الجماعي
>
وقاية العاملين في أعمال الغاز والمواد البترولية
انظر ايضا
نوع العلاقة
-- الكل --
له موضوع
السلامة والصحة المهنية
#
العنوان
المصدر
مرتبط ب
1
تعليمات وزير العمل رقم (7) لسنة 2005م بوقاية العاملين في أعمال الغاز والمواد البترولية
تشريع
وقاية العاملين في أعمال الغاز والمواد البترولية
مداخل لقانون العمل
أنظمة
إصابة عمل
الأجر
الإجازات
التدريب والتوجيه المهني
التشغيل
التعويضات العمالية
التفتيش
الجزاءات
الدعاوى العمالية
المحكمة المختصة
تطبيق قانون العمل
تعليمات
حقوق العامل
شروط وظروف العمل
عقد العمل
علاقات العمل
علاقات العمل الجماعية
واجبات العامل
واجبات صاحب العمل
مكتبة جامعة بيرزيت
موقع معهد الحقوق
مواقع قانونية ذات صلة
الوقائع الفلسطينية